Kanta-Häme

Puheenjohtaja ja tiimivalmentaja

Kun kaupunginvaltuuston puheenjohtaja Iisakki Kiemunki ilmoitti jättävänsä painavimmat luottamuspaikkansa, Sari Myllykangas laski mielessään, ketkä SDP:n ryhmästä voisivat nousta vapautuville paikoille.

– Pohdin tuolloin, että itse saattaisin olla yksi ehdokas kaupunginvaltuuston puheenjohtajaksi, vaikka muitakin mahdollisia olisi.

Myllykangas sanoo olevansa todella mielissään, että valtuustoryhmä esitti häntä puheenjohtajaksi.

– Vaikka tiedän, että edessä on haastavia aikoja ja täytettävinä on isot saappaat, olen intoa piukassa.

Vaalikautta on jäljellä enää puolisen vuotta. Sari Myllykangas on ehdolla seuraavissakin vaaleissa.

– Päätin ehdokkuudestani jo aikaa sitten. Silloin ei ollut tietoa tästä puheenjohtajakuviosta.

Hän arvioi, ettei puheenjohtajuudesta ainakaan ole haittaa huhtikuun kuntavaaleissa.

– Vaikka kaupungin talous on tiukilla.

Myllykangas on istunut valtuutettuna ja varavaltuutettuna lähes 12 vuotta. Hän korostaa, ettei tuona aikana ole tehty yhtään löyhää budjettia.

Nyt talousarviosta on kuitenkin tulossa ennennäkemättömän tiukka.

– Ei silti ole syytä paniikkiin. Tästä selvitään, mutta se vaatii, että kaikki päättäjät todella sitoutuvat kantamaan vastuuta taloudesta.

Rakenteelliset uudistukset vievät kaupungin taloutta Myllykankaan arvion mukaan oikeaan suuntaan.

– Esimerkiksi 2. asteen koulutuksessa yhteistyön tiivistäminen on varmasti järkevää. Vanhustenhuollossa ja terveyskeskuksessa on myös tehty hyvää uudistustyötä.

Sen sijaan hän ei olisi tuomassa isompia ryhmäkokoja päiväkoteihin, vaikka siitä keskusteltiin jo tämän vuoden budjetin yhteydessä.

– On parasta ennaltaehkäisevää työtä satsata lapsiin ja perheisiin.

Sitä Myllykangas ei myöskään allekirjoita, että henkilöstö olisi kaupungille jonkinmoinen painolasti.

– Henkilöstö on suurin kuluerä, mutta myös suurin voimavara.

Tämä vaalikausi on ollut Hämeenlinnassa riitaisa.

– On se ollut erilainen kuin kaksi aikaisempaa vaalikauttani. Erimielisyyksiä on ollut poikkeuksellisen paljon. Nyt on aika mennä yhteistuumaisemmin eteenpäin, toisiamme ymmärtäen.

Sari Myllykangas sanoo haluavansa johtaa vetää valtuustotyötä tasapuolisesti.

– Siellä on kaikissa ryhmissä valtavasti osaamista. Haluaisin johtaa työskentelyä ikään kuin tiimivalmentajana.

Valtuuston puheenjohtajuus vie aikaa. Yksityisenä psykoterapeuttina toimiva Sari Myllykangas sanoo pystyvänsä järjestelemään töitään niin, että aikaa luottamustoimeen jää.

Puheenjohtajuuteen liittyy julkisuus.

– En ehkä varsinaisesti ole julkisuuden tarpeessa, mutten myöskään pelkää sitä. Olen sentään nuorena pyrkinyt teatterikouluunkin. HÄSA